会计群面

财务部面试经验

在这点你不要表现你的组织能力，而是重点讲你的协作能力，配合能力。求职是一个浪长的过程，在挫折中成长.面试财务会计人员的方法二 1 熟知应对技巧 会计面试的回答技巧要熟知。

做好面试准备工作 在面试之前，HR经理应该了解财务会计职位所需要的技能和知识并根据这些内容准备相关的问题。在面试现场，确保提供所有必要的信息，如公司文化，职责和薪水等方面的信息。

求职面试的步骤 第一步，热络场面。面试开始时，注意用眼睛注视面试官，面露微笑，就像平时碰到一个很久不见的熟人一样。这个简短、有效的举动，让人觉得你很容易相处，打破面试开始时的尴尬。 第二步，强调成就。

财务面试题：假如你上岗后，领导交代你和一位同事共同完成本单位的财务迎检工作。你会怎么做？出题思路；情景性问题。主要考察考生的计划组织协调能力。评分参考：好：能与同时有效沟通合作，对任务进行分析。

会计事务所群面表现不佳还有与合伙人面试机会吗

没有机会了。德勤（Deloitte）于1845年成立于英国伦敦，是全球领先的专业服务机构，世界四大会计师事务所之一。

该公司面试基本不刷人。天职国际会计师事务所面试过程分为三轮：一轮无领导群面、一轮hr、一轮合伙。面试基本不刷人，都是自己选择不入职的。年审搬砖很缺人，同期实习生很多二本三本的，独立学院也很多。感觉竞争不强。

kpmg合伙人面试通过率不会低于50%。kpmg笔试的通过率提高了，面试，不能单独的谈通过率（如果是以你们面试小伙伴们的小群计算的话），而是要看两点：小组同学的综合水平；全天面试的综合表现。

面试的时候第一是小组群面，首先是自我介绍，然后是小组表演一个短剧，最后是一个presentation，具体你可以上网查一下，主要是英文形式，随后会有一个与manager一对一面试的机会，基本与会计知识无关，英文好反而会有优势。

二面则会与合伙人面对面——兴趣、沟通和团队合作，都是“四大”择才的统一标准。笔试和二面之后，“四大”会在12月中下旬发放书面录取通知。测试：其一是逻辑类题型和智力类题型(笔试)。

四大的面试，相对来讲不太看重专业知识，但是作为会计专业学生，面试官会给予很高的预期，所以只要上课内容学学好，平时注意一下经济新闻就可以了。

会计事务所面试经验

会计事务所面试经验一 我是某财经大学的大四学生，参加了四大的招聘。下面把我的面试经验分享给各位： 德勤 1 网申：四大的网申几乎是同一天做的，就德勤来说，网申内容很简单，没有open question，只要填好个人信息，上传一份简历就好了。

第一轮面试提问点 第一轮面试通知是人力资源部或人事部会根据简历问一些简单的问题，比如自我介绍和以前的工作经验。长处和短处，公司吸引你加入的地方，期望薪水，离开上一家公司的原因，想换工作的原因等等。

跳槽的原因是什么？但会计人从一家企业跳槽到另外一家企业，面试时候HR总会问到大家这个问题，也是了解大家情况最重要的问题，对于这个问题，会计人必须要慎重千万不能出错。

这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作经验。

如何面试会计工作 会计岗位的职业规划，大致方向无外乎： CFO方向：从出纳/会计助理做起，到会计员、总账会计、会计主管、财务主管、财务经理、CFO。

应聘会计师事务所的自我介绍1 我是 XX 学会计学专业 20xx 届毕业生 XXX。四年的大学生活，我认真学习专业知识，专业成绩名列前茅。