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三保底线是哪三保

1、法律分析：保基本民生、保工资、保运转。支持基层政府保基本民生、保工资、保运转，是保障群众切身利益的基本要求，也是推动政府履职和各项政策实施的基础条件。

2、“保安全、保稳定、保开通”，是以任务目标的高质量完成的底线。“三保三增”是全年工作目标和预期值的深化，完善，巩固，提升。其中“三保”是工作中的底线。

3、基层三保底线指的是哪三保介绍如下：基层三保的内容是保基本民生、保工资、保运转。民生连着民心，基层关乎根基。保基本民生稳固、基本生活稳定，保基层运转正常、基层治理顺畅是稳住经济“基本盘”、维护社会大局稳定的前提保障。

养老保险个人和单位缴纳的是否都进个人账户

法律分析：因为公司的缴纳的部分都是直接进入社会统筹基金的，是不会进入个人账户的，只有自己缴纳的部分才会进入个人账户。

养老保险个人缴费和单位缴费并非都是进入个人账户。

法律分析：养老金的个人账户是不包含单位缴纳部分的，养老金的个人账户是按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费计入的。

公司给我交的社会保险是五险吗

法律分析：五险一金包括社保。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

缴纳社保不是五险一金。不同之处社保和五险一金不是等同的，有不同之处，社保不包括住房公积金。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。

三险属于社会保险，现在通常说的是五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即：住房公积金。缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。

五险又称社会保险，包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。Q2：五险是怎么缴纳呢？《社会保险法》第58条规定：用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

社保是保险吗?

1、法律分析：社保是一种保险，和商业险的区别有：性质不同、建立基础不同、管理体制不同、对象不同、保障范围不同。

2、社保就是社会保险，具体包括养老，医疗，失业，生育，工伤保险。

3、社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾并事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。